Exame Admissional

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de até 24 horas úteis, mas pode acontecer do pagamento ser liberado antes,
dependendo da compensação feita no banco.

Consulta médica

Exame admissional
R$50.00
Exame demissional
R$50.00
Exame periódico
R$50.00
Exame mudança de função
R$50.00
Exame retorno ao trabalho
R$70.00
Avaliação psicosocial
R$140.00

Exame complementar

Audiometria tonal
R$35.00
Eletroencefalograma
R$60.00
Eletrocardiograma
R$60.00
Espirometria
R$45.00
Raio X Lombar
R$85.00
Raio X Torax PA OIT
R$75.00
Acuidade visual
R$20.00
Micológico de unha
R$19.00
Teste de Romberg
R$35.00

Toxicológico

Exame toxicológico CAGED
R$255.00
Exame toxicológico Detran
R$255.00
Exame toxicológico particular
R$305.00

Combo por atividade

Manipulador de alimentos
R$145.00
Trabalho em altura
R$399.00
Trabalho com eletricidade
R$240.00
Motoristas
R$589.00
Trabalho em espaço confinado
R$444.00
Trabalho em obras (básico)
R$120.00
Soldadores
R$292.00
Motoristas
R$167.00
Operador de empilhadeira
R$325.00
Telemarketing, Telefonista
R$80.00
Motoboy
R$199.00
Profissionais da Saúde
R$232.00
Frentista
R$394.00
Pintor
R$278.00
Costureira
R$115.00
Manicure
R$127.00
Mecânicos
R$368.00

COVID

COVID19 - Teste Rápido
R$140.00
COVID19 - Sorologia
R$200.00

Sangue / Urina / Fezes

Hemograma completo
R$20.00
Etanol sanguíneo
R$27.00
Chumbo urinário
R$49.00
Coprocultura
R$19.00
Glicemia em jejum
R$19.00
VDRL Lues
R$18.00
Carboxihemoglobina
R$28.00
Hepatite B (HBs Ag)
R$72.00
Hepatite C (Anti HCV)
R$46.00
Triclorocomposto total
R$45.00
Cálcio urinário
R$42.00
Ácido hipúrico urinário
R$27.00
Exame admissional
Exame Admissional: Entenda a importância.
Quem paga?
Para fazer o exame admissional quais documentos devo levar?

Em primeiro lugar um dos principais direitos de todo brasileiro que trabalha dentro das normas da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) é a realização do Exame Admissional antes de ser contratado. Em segundo lugar, a legislação determina que todas as empresas têm a obrigação de oferecer gratuitamente a avaliação a fim de garantir que o funcionário tenha as condições adequadas – tanto física quanto mentalmente – de desempenhar as funções para as quais é contratado. Realizados por um médico especializado em medicina do trabalho, ou seja, os exames admissionais são simples e de fundamental importância. Entre os que são definidos como obrigatórios, a anamnese ocupacional é normalmente o primeiro a ser feito. Visto que, trata-se de uma conversa onde o médico faz várias perguntas a fim de saber detalhes da saúde da pessoa.
Além disso, o médico também faz a medição arterial e de batimentos cardíacos, além de testar a qualidade das articulações do trabalhador e fazer avaliações psicológica e da postura. Para quem pretende atuar em profissões que representam risco é necessária ainda a realização de exames admissionais complementares. Conforme cada função, podem ser feitos exames como raio-x, eletroencefalograma, espirometria, audiometria, eletrocardiograma e acuidade visual.
Exames laboratoriais, como o de sangue, por exemplo,  também são previstos. Acima de tudo, é importante saber que é ilegal a realização de testes de gravidez, esterilidade e HIV.
Por fim, para fazer os exames, a pessoa precisa levar um documento de identificação (RG, CNH, passaporte ou CTPS). Para esclarecer, com todos os resultados, o médico irá preencher o Atestado de Saúde Ocupacional (ASO), documento que garante que o trabalhador tem as condições de exercer totalmente as funções para as quais está sendo contratado.

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