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Entenda como conseguir um atestado de aptidão física

Você sabe o que é um atestado de aptidão física? Esse é um documento muito importante quando precisamos comprovar que estamos em forma para um determinado trabalho.  Cuidar da saúde e saber quais são nossos limites em um trabalho é crucial, principalmente quando vamos ingressar em uma vaga que exige mais do nosso corpo.  Seja […]

Laudo Luminotécnico: o que é e como fazer?

O laudo luminotécnico é um documento emitido por engenheiros e times de técnicos, que tem por objetivo a certificação das condições técnicas de infraestrutura, instalação e recursos de iluminação em uma determinada edificação. No caso das empresas, a NBR 8895-1 do Ministério do Trabalho regula os aspectos fundamentais que regem a iluminação no ambiente de […]

A empresa pode desistir de contratar após exame admissional?

Você sabia que a empresa pode desistir de contratar após o exame admissional? No entanto, assim como em qualquer outra esfera juridicamente regulada, esta ação também implica em deveres e obrigações. Especificamente, no caso de a desistência gerar danos objetivos e identificáveis ao funcionário, é de entendimento legal a possibilidade da empresa responder judicialmente dado […]

Laudo de campimetria visual: saiba a importância e onde fazer!

A realização do exame e emissão de laudo de campimetria visual é crucial para colaboradores que desempenham atividades que demandam atenção difusa, vigilância e campo de visão saudável. Por exemplo, em segmentos e setores produtivos ou industriais, no transporte de cargas, dentre outras ocupações que exigem do colaborador a acuidade e abrangência visual. Neste artigo […]

Exame Demissional: entenda quando fazer e como funciona

Dentre todos os exames ocupacionais necessários, exigidos pelo Programa de de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) e pela Norma Regulamentadora 7 (NR 7), o exame demissional é um dos que mais chamam a atenção.  Esse conjunto de orientações e testes são parte do processo de demissão de um funcionário celetista em qualquer empresa.  Assim, [...]

Exame de Retorno ao Trabalho: entenda o que é e como é feito

Com o afastamento, seja por motivos ocupacionais ou não, traz consigo a necessidade da realização do exame de retorno ao trabalho a todos os trabalhadores de carteira assinada.  Apesar de ter um nome bastante sugestivo, existem muitas dúvidas acerca do exame de retorno ao trabalho, desde quais são os testes necessários, exigidos para a realização, […]

O que é Medicina do Trabalho: Tire suas dúvidas sobre o assunto

Medicina do Trabalho, ou Medicina Ocupacional, é um termo que envolve algo essencial: a saúde dos funcionários de empresas e outras instituições.  Afinal, sem colaboradores saudáveis, é praticamente impossível manter o ritmo produtivo e, consequentemente, a lucratividade.  Tanto que, falando sobre a importância da qualidade de vida no ambiente de trabalho, um estudo realizou essa […]

Exame Admissional: entenda como funciona e qual a sua importância

A maioria das empresas, ao se deparar com a necessidade de novas contratações, inclui no processo de entrada de um novo funcionário o exame admissional.  Afinal, antes de formalizar a contratação, é preciso garantir que o colaborador esteja em condições de exercer suas futuras atividades. Mas, ainda existem muitas dúvidas acerca do exame admissional, incluindo [...]

O FUTURO DO TRABALHO

Expansão do home office pode ter sido necessária, mas trouxe novos problemas A edição mais recente da revista “Safety+Heath”, que começou a circular em abril de 2021, trouxe uma série de assuntos que comprovam como o novo coronavírus é uma preocupação global. Nos artigos e reportagens da publicação editada pelo Conselho Nacional de Segurança dos […]

VIOLÊNCIA CONTRA A MULHER

Em casa ou no trabalho, deve ser preocupação do empregador   Um alerta divulgado pelo The Kentucky Injury Prevention and Research Center (KIPRC) –entidade ligada ao Departamento de Saúde Pública e à Escola de Saúde Pública da Universidade do Kentucky – destacou os perigos da violência contra as mulheres nos ambientes de trabalho. De 1998 […]

CALOR, UM PROBLEMA QUENTE NO BRASIL

Como o profissional de SST pode gerenciar esse problema? A exposição ao calor nos Estados Unidos gerou, em 2018, 3.120 casos de afastamento laboral. Ainda pior do que isso é a estatística de 49 fatalidades revelada em artigo publicado pela revista “The Synergist”, da Associação Americana de Higiene Industrial (AIHA), no último mês de abril. […]

Ações fundamentais para o combate ao Coronavírus em locais de trabalho

Na última década, praticamente a cada ano somos surpreendidos pela mídia com notícias de alguma nova epidemia que ameaça a existência humana. Foi assim com o antraz, em 2000; o vírus do Nilo Ocidental, no ano seguinte; a síndrome respiratória aguda grave (SARS) de 2003; a influenza aviária (H5N1), que amedrontou milhões em 2005; a […]

Desafios à construção

Cenário atual requer rigor nos cuidados com a segurança para garantir melhores resultadosPor: Cristiano Cecatto De 2012 até dezembro de 2018 o Brasil somou 4,8 milhões de acidentes de trabalho. A estimativa é que, a cada 48 segundos, um novo caso aconteça em todo o território nacional, sendo a construção civil o quarto maior setor […]

PROFISSIONAIS DE SST EM TRAGÉDIAS

CONTRA QUEDAS Embora números de acidentes de trabalho em altura venha diminuindo desde a criação da NR-35, mais de 200 mil ocorrências foram registradas entre 2012 e 2018. PROFISSIONAIS DE SST EM TRAGÉDIAS Envolvimento e atuação plena de conhecedores da área pode ser vital na prevenção e combate de situações de emergência. Desabamentos do edifício […]

NOVA DEFINIÇÃO DE SÍNDROME DE BURNOUT

A Organização Mundial da Saúde (OMS) passa a dar novo olhar à doença. Será o mais acertado? O termo psicológico “Síndrome de Burnout” foi criado em 1974 pelo psicanalista alemão Herbert Freudenberger. A palavra burnout vem do inglês to burn out, que significa“queimar por completo”. Segundo o autor, essa síndrome estava relacionada com a sensação […]

AVALIAÇÃO DOS FATORES PSICOSSOCIAIS DA NR-35

  AVALIAÇÃO DOS FATORES PSICOSSOCIAIS DA NR-35 Em 26 de março de 2012, conforme Portaria SIT número 313 de 23 de março de 2012, foi publicada a Norma Regulamentadora -35 (Trabalho em Altura) com a importante inclusão da avaliação dos fatores psicossociais , abordagem que considera, além dos exames clínicos, o estado de saúde emocional, […]